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facilitation · Método 02

Color-Chain Warm-Up

Um aquecimento divertido em equipe que inclui uma licao sobre comunicacao. Leva um pouco mais de tempo, mas da as equipes um senso compartilhado de conquista e algo para refletir. E um modelo excelente de comunicacao e processos de projeto: o processo fundamental e solido em teoria, mas falha na pratica na transferencia. Apenas assumindo responsabilidade pela transferencia conseguimos faze-lo funcionar.

Duração

Primeira vez: cerca de 12 minutos. Depois: 5-8 minutos

Energia

Alta

Participantes

1 facilitador para cada 2-3 circulos. Grupos de 6-12 pessoas

Output

Participantes despertos, diversao e uma licao util sobre comunicacao e processo de grupo

Gera artefato

—

Passo a passo

Monte os circulos e escolha capitaes

Peca aos participantes que fiquem em circulos de 6-12 pessoas e que cada equipe escolha um capitao. O capitao permanece no circulo como participante.

Construa a corrente de cores

O capitao da uma cor a uma segunda pessoa no circulo. A segunda pessoa da uma cor diferente a uma pessoa diferente, e assim por diante ate todos terem uma cor. A ultima pessoa da uma cor ao capitao. Use um sinal visivel (ex: cruzar os bracos) para indicar que ja deu sua cor.

Rode a corrente de cores

Peca ao capitao que reinicie a corrente dando a mesma cor a mesma pessoa. Continue rodando, cada vez mais rapido.

Pare e debrief parcial

Pare a corrente. Pergunte: para quantas pessoas voce deve estar ouvindo? Resposta: uma. Nao e necessario ouvir a corrente toda.

Construa a corrente de animais

O capitao constroi uma nova corrente, desta vez com animais. A corrente deve ser diferente — cada pessoa tenta dar seu animal a uma pessoa diferente de quem deu sua cor.

Rode as duas correntes simultaneamente

Peca aos capitaes que rodem a corrente de cores e a de animais ao mesmo tempo. As correntes devem rodar simultaneamente mas nunca se misturar. Elas geralmente falham.

Assuma responsabilidade pela transferencia

Pergunte para quantas pessoas devem ouvir agora. Explique que cada participante deve assumir responsabilidade por cada mensagem ate saber que foi recebida — usando mais canais, repetindo e esperando confirmacao.

Adicione uma terceira corrente

Quando as duas correntes funcionarem bem, adicione uma terceira (ex: paises). Quando aprendida, rode as tres ao mesmo tempo. Lembre: confiem uns nos outros para cumprir suas responsabilidades.

Finalize e debrief

Termine fisicalizando a corrente (ex: high-five a cada transferencia). Faca o debrief destacando a licao sobre comunicacao, responsabilidade e confianca em processos complexos.

Notas do método

→Tres correntes geralmente sao suficientes para a primeira vez. Com pratica, avance para quatro, cinco, seis.

→Para grupos mais lentos, ofereca objetos para passar em cada corrente. Depois, retire os objetos.

→A licao central: temos que transmitir em multiplos canais, talvez nos repetir, e especialmente esperar algum sinal de que a mensagem foi recebida. Se confiarmos nos colegas para cumprir suas responsabilidades, ate processos muito complexos sao gerenciaveis.

Minhas notas de aplicação

Antonio Farias · FAU USP

Nenhuma nota ainda. As notas serão adicionadas após a aplicação do método em campo.

Materiais

—Espaco para todos ficarem em circulos de 6-12 pessoas